Aký minimálny rozsah školení musí škola ako zamestnávateľ zabezpečiť svojim zamestnancom, ktorí prichádzajú do kontaktu s nebezpečnými chemickými faktormi? Aká je povinnosť školy ako zamestnávateľa?
- Vzor
Ak zamestnanci školy vykonávajú prácu s nebezpečnými chemickými faktormi (napr. v laboratóriách pri výuke alebo výskumnej činnosti), povinnosťou zamestnávateľa je im poskytovať informácie o ochrane zdravia pri práci v zmysle nariadenia vlády SR č. 355/2006 Z. z. o ochrane zamestnancov pred rizikami súvisiacimi s expozíciou chemickým faktorom pri práci v znení neskorších predpisov s prihliadnutím na vykonávanú prácu, ako aj informácie o ich povinnostiach a právach pri výkone práce.
Zamestnávateľ poskytuje zamestnancom informácie pred začiatkom práce súvisiacej s nebezpečnými chemickými faktormi a opakovane najmenej jedenkrát ročne.
Cieľom školenia je zabezpečiť získanie potrebných informácií na výkon pracovných činností, zvyšovať odbornosť a právne vedomie zamestnancov, schopnosť rozpoznať riziká a vedieť im predchádzať dodržiavaním správnych pracovných postupov a spôsobov správania sa na pracovisku v záujme vlastnej ochrany zdravia a bezpečnosti ako aj ochrany zdravia a bezpečnosti spolupracovníkov (vrátane žiakov alebo študentov). Informácie o technických, organizačných a iných ochranných a preventívnych opatreniach pomáhajú zamestnancom vykonávať pracovné činnosti s nebezpečnými chemickými faktormi bez ujmy na zdraví. Aby malo školenie zmysel, musí byť zdrojom konkrétnych informácií, ktoré zamestnanci potrebujú pri svojej práci.
Informácie súvisiace s expozíciou chemickým faktorom pri práci musia obsahovať najmä údaje týkajúce sa:
- zásad ochrany zdravia pri práci a bezpečnej manipulácie s nebezpečnými chemickými faktormi na pracovisku vrátane ich skladovania,
- zdravotných rizík pri práci s nebezpečnými chemickými faktormi v špecifických podmienkach pracoviska,
- posúdenia rizika pri expozícii nebezpečným chemickým faktorom vrátane údajov uvedených v posudku o riziku,
- výsledkov merania nebezpečných chemických faktorov v pracovnom ovzduší (ak bolo realizované),
- účinkov konkrétnych chemických látok na organizmus vrátane účinkov toxických chemických látok a zmesí (ak sa na pracovisku používajú) a odbornej spôsobilosti vedúceho zamestnanca zodpovedného za odborné vykonávanie činností s toxickými chemickými látkami a zmesami,
- určených bezpečných pracovných postupov, ktoré musia zamestnanci dodržiavať v záujme vlastnej bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ako aj v záujme iných zamestnancov (vrátane žiakov alebo študentov) na pracovisku,
- klasifikácie a označovania nebezpečných chemických faktorov,
- prístupu ku kartám bezpečnostných údajov, ktoré poskytuje dodávateľ chemických látok alebo zmesí,
- kolektívnych ochranných a preventívnych opatrení vykonaných zamestnávateľom alebo plánovaných na vylúčenie alebo obmedzenie rizika, t. j. na predchádzanie expozícii alebo na zníženie expozície nebezpečným chemickým faktorom na najnižšiu možnú mieru,
- individuálnych ochranných a preventívnych opatrení vrátane vhodných a účinných osobných ochranných pracovných prostriedkov, ktoré musia zamestnanci pri práci používať (informácie o ich čistení, oprave, údržbe a pod.),
- opatrení v prípade nepredvídanej udalosti (nehody) a na predchádzanie nehodám,
- zabezpečenia zdravotného dohľadu pracovnou zdravotnou službou.
Informácie musia byť poskytnuté s prihliadnutím na vykonávanú prácu, aby zamestnanci poznali vlastnosti a škodlivé účinky konkrétnych používaných nebezpečných chemických látok a zmesí, ako aj účinný spôsob ochrany zdravia pred ich vystavením.
Dokladom o vykonanom školení zamestnancov je písomný záznam s prezenčnou listinou zamestnancov, ktorým sa zamestnávateľ preukazuje na požiadanie príslušného orgánu štátnej správy (regionálneho úradu verejného zdravotníctva alebo inšpektorátu práce) pri výkone štátneho zdravotného dozoru alebo kontroly na pracovisku.
Zamestnávateľ môže zabezpečiť školenie zamestnancov pri práci s nebezpečnými chemickými faktormi rôznym spôsobom, napríklad s využitím svojej pracovnej zdravotnej služby.