Sociálne zabezpečenie
Zamestnanci majú nárok na dávku garančného poistenia zo Sociálnej poisťovne, ak im zamestnávateľ nevypláca mzdu pre platobnú neschopnosť. Tá vzniká podaním návrhu na konkurz alebo začatím konkurzného konania súdom, pričom výsledok konkurzu nárok neovplyvňuje.
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny pripravuje legislatívny balík opatrení zameraných na obmedzenie zneužívania sociálneho systému v oblasti náhradnej starostlivosti.
Počas májových zápisov do materských škôl môžu nastať situácie, keď deti vo veku od troch do šiestich rokov nebudú prijaté do spádových či obcou určených materských škôl z kapacitných dôvodov. Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny sú v takých prípadoch pripravené poskytnúť predĺžený rodičovský príspevok rodičom týchto detí, ak splnia zákonom stanovené podmienky.
Sociálna poisťovňa začala informovať poistencov o ich predpokladaných dôchodkových nárokoch prostredníctvom tzv. dôchodkovej prognózy. Dôchodková prognóza by mala byť zaslaná najneskôr do 31. mája 2026 všetkým poistencom, ktorí boli pred 1. januárom 2026 aspoň jeden deň dôchodkovo poistení po dovŕšení 18 rokov.
Sociálna poisťovňa v máji postupne zasiela poistencom dôchodkovú prognózu, ktorá prvýkrát prináša orientačný odhad budúceho dôchodku z I. piliera aj II. piliera (ak je človek sporiteľ). Dostane ju približne 3,5 milióna poistencov nad 18 rokov, ktorí boli pred 1. 1. 2026 aspoň jeden deň dôchodkovo poistení.
Sociálna poisťovňa pokračuje v boji proti zneužívaniu práceneschopnosti (PN) a jej opatrenia prinášajú merateľné výsledky – od roku 2024 do roku 2026 môžu úspory dosiahnuť spolu až 300 miliónov eur.
S blížiacim sa sviatkom 8. mája, dňom víťazstva nad fašizmom, upozorňuje Sociálna poisťovňa poistencov na možnosť čerpania dávky ošetrovné v prípade, že škola či predškolské zariadenie bude zatvorené z rozhodnutia riaditeľa.
Plánujete prácu alebo život v zahraničí? Nová kampaň #EU4SocialSecurity vám pomôže zostať informovaný a chránený podľa pravidiel EÚ v oblasti sociálneho zabezpečenia.
Od 1. júla 2026 bude mať širší okruh osôb nárok na dávku ošetrovné (OČR). Novela zákona o sociálnom poistení rozširuje možnosť čerpať krátkodobé aj dlhodobé ošetrovné o chorú manželku/manžela rodiča alebo osvojiteľa, ako aj o chorých osvojiteľov a ich príbuzných. Pôvodne plánovaný termín účinnosti zákona bol 1. apríl 2026, Národná rada SR ho však posunula na 1. júl 2026.
Sociálna poisťovňa v roku 2026 automaticky zvýši starobné a predčasné starobné dôchodky viac ako 155 800 pracujúcim dôchodcom za obdobie dôchodkového poistenia získané počas roku 2025.
Povinnosť zamestnávateľov predkladať Sociálnej poisťovni evidenčné listy dôchodkového poistenia (ďalej len „ELDP“) je od 1. januára 2026 zrušená. Za obdobie pred 1. januárom 2026 budú zamestnávatelia povinní zaslať ELDP všetkých zamestnancov v lehotách určených podľa počtu zamestnancov počas roka 2026. Uvedené vyplýva z novely č. 310/2024 Z. z. zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení neskorších predpisov. Aký to bude mať dopad na povinnosti zamestnávateľa, vás oboznámime v nasledujúcom článku.
Od roku 2026 sa zvyšuje hodnota bodu pre úrazové dávky „náhrada za bolesť a za sťaženie spoločenského uplatnenia“ na 32,40 eura. Oproti predchádzajúcemu roku ide o nárast o 1,92 eura.
Sociálna poisťovňa oznámila výšku všeobecného vymeriavacieho základu za rok 2025, ktorý predstavuje sumu 19 440 eur. Ide o 12-násobok priemernej mesačnej mzdy v hospodárstve SR za príslušný kalendárny rok, ktorú zverejňuje Štatistický úrad Slovenskej republiky. Priemerná mesačná mzda za rok 2025 dosiahla úroveň 1 620 eur.
Spoločnosť Accace zverejnila odborný eBook zameraný na daňové aspekty medzinárodného pohybu zamestnancov. Publikácia prináša ucelený prehľad povinností, ktoré vznikajú pri vysielaní pracovníkov do zahraničia, pri zamestnávaní zahraničných pracovníkov na Slovensku alebo pri práci vykonávanej vo viacerých štátoch.
V súlade s právom garantovaným Ústavou Slovenskej republiky dochádza k významnej zmene v mechanizme podpory seniorov zo strany štátu.
Dôchodcovia v Slovenskej republike, ktorí potrebujú potvrdenie o vyplatených dôchodkoch na účely daňového priznania, by nemali odkladať podanie žiadosti na poslednú chvíľu.
Európsky orgán práce (ELA) spustil piaty ročník výzvy na predkladanie príkladov dobrej praxe na rok 2026. Tento rok sa zameriava na iniciatívy, ktoré reagujú na aktuálne výzvy trhu práce a mobility pracovníkov v EÚ.
Sociálna poisťovňa upozorňuje poistencov na možnosť zvoliť si spôsob doručovania dôchodkovej prognózy do 15. februára 2026.
Finančné riaditeľstvo Slovenskej republiky vydalo usmernenie k uplatneniu daňového bonusu na vyživované dieťa za zdaňovacie obdobie roku 2025. Toto usmernenie je reakciou na zmeny v zákone o dani z príjmov a reflektuje vybrané problémy pri aplikácii § 33 daného zákona.
Samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO) a dobrovoľne poistené osoby by mali venovať zvýšenú pozornosť úhrade poistného za január 2026, keďže zmeny vo vymeriavaní minimálneho a maximálneho poistného nadobudli účinnosť od 1. januára 2026.