Cieľom tohto článku je sumarizácia všetkých potenciálnych noviel Zákonníka práce podľa stavu z marca 2023. Nie je vylúčené, že vzhľadom na fázu predvolebného boja ďalšie novely pribudnú alebo niektoré ubudnú. Keďže Zákonník práce je vnímaný ako kódex pracovného práva, takýto počet noviel vlastne popiera jeho zvýšený status, a preto je článok nazvaný „Kráľovstvo noviel“.
- Vzor
Návrh zákona o premenách obchodných spoločností a družstiev a o zmene a doplnení niektorých zákonov
Stav: Medzirezortné pripomienkové konanie do 13. februára 2023.
Zdroj: https://www.slov-lex.sk/legislativne-procesy/-/SK/dokumenty/LP-2023-14
Pozn.: Vzhľadom na povinnú transpozíciu smernice EÚ by zmeny v nejakej podobe mali prejsť.
Navrhovaná účinnosť: 1. jún 2023 (ale bude posúvaná, pravdepodobne na 1.12.2023)
Znenie zmeny:
Pracovnoprávne aspekty sa nachádzajú vo viacerých ustanoveniach zákona (z Obchodného zákona sa preberá časť úpravy) + dopĺňa sa.
Pôvodne v návrhu boli aj nasledujúce ustanovenia, ktoré by mali byť po pripomienke Ministerstva práce, sociálnych vecí SR vypustené.
Čl. I (zákon o premenách .....)
§ 5
Účinky premeny, cezhraničnej premeny a zmien právnej formy
(1) Dňom účinnosti premeny pri zlúčení a cezhraničnom zlúčení
a) imanie zanikajúcej spoločnosti alebo zanikajúcich spoločností prechádza na nástupnícku spoločnosť,
b) spoločníci zanikajúcej spoločnosti alebo zanikajúcich spoločností sa stávajú spoločníkmi nástupníckej spoločnosti,
c) spoločnosti zanikajúce zlúčením zanikajú,
d) práva a povinnosti z pracovnoprávnych vzťahov prechádzajú na nástupnícku spoločnosť.
(2) Dňom účinnosti premeny pri splynutí a cezhraničnom splynutí
a) imanie zanikajúcich spoločností prechádza na nástupnícku spoločnosť,
b) spoločníci zanikajúcich spoločností sa stávajú spoločníkmi nástupníckej spoločnosti,
c) spoločnosti zanikajúce splynutím zanikajú,
d) vznikajú nástupnícke spoločnosti,
e) práva a povinnosti z pracovnoprávnych vzťahov prechádzajú na nástupnícku spoločnosť.
(3) Dňom účinnosti premeny pri rozštiepení a cezhraničnom rozštiepení
a) imanie zanikajúcej spoločnosti prechádza na nástupnícke spoločnosti,
b)