Najvýznamnejšie zdraviu škodlivé faktory pracovného prostredia - fyzická záťaž, záťaž teplom a chladom, psychická pracovná záťaž, zvýšený tlak vzduchu

Vydáno: 17 minút čítania

V pracovnom prostredí okrem "klasických" zdraviu škodlivých faktorov pracovného prostredia, ako sú napr. hluk, prach, chemické faktory, biologické faktory, vibrácie, ionizujúce žiarenie, ultrafialové žiarenie, infračervené žiarenie a lasery, pôsobia negatívne na zdravie aj ďalšie faktory, ktoré zaťažujú ľudský organizmus a negatívne ovplyvňujú jeho fyziologické a psychické funkcie. Sú to hlavne fyzická záťaž, záťaž teplom a chladom, psychická pracovná záťaž a zvýšený tlak vzduchu.

Najvýznamnejšie zdraviu škodlivé faktory pracovného prostredia - fyzická záťaž, záťaž teplom a chladom, psychická pracovná záťaž, zvýšený tlak vzduchu
MUDr.
Ľudmila
Ondrejková
MPH
Úrad verejného zdravotníctva SR, Bratislava
 
Fyzická záťaž
Medzi povolania, pri vykonávaní ktorých dochádza k nadmernej fyzickej záťaži patria napr. nosiči bremien, baníci, kopáči, murári, lámači kameňa, kováči, dlaždiči, podlahári, brusiči skla. Okrem toho pracovníci týchto profesií vykonávajú prácu často v nefyziologických pracovných polohách, napr. v podrepe, pokľačiačky, v predklone.
Počet zamestnancov vystavených nadmernej fyzickej záťaži a vykonávajúcich rizikové práce v SR v rokoch 2000 - 2013 je uvedený v tab. č. 1 a v grafe č. 1.
K 31.12.2013 bolo v SR
fyzickej záťaži vystavených 4 930 zamestnancov
, t.j. 5,2% zo všetkých zamestnancov vykonávajúcich rizikové práce. V roku 2013 vykonávalo v SR rizikové práce 93 812 zamestnancov. Od roku 2000 do 2006 bol zaznamenaný pokles počtu zamestnancov vystavených fyzickej záťaži a vykonávajúcich rizikové práce (v r. 2000 bolo vystavených fyzickej záťaži 4 404 zamestnancov, v r. 2006 bolo vystavených fyzickej záťaži 2 688 zamestnancov). Od roku 2007 počet zamestnancov vystavených fyzickej záťaži postupne narastal a v roku 2013 bolo fyzickej záťaži vystavených 4 930 zamestnancov.
Zamestnávateľ je povinný na pracovisku zabezpečiť účinné preventívne opatrenia na ochranu zdravia zamestnancov pred nepriaznivými účinkami fyzickej záťaže pri práci, ktorými sú napr.:
Technické opatrenia:
-
ergonomická úprava pracovného miesta a pracoviska s prihliadnutím na pracovnú polohu a pracovné pohyby zamestnanca,
-
obmedzenie používania výrobkov, nástrojov, strojov, zariadení a technologických postupov spôsobujúcich zvýšenú fyzickú záťaž pri práci,
-
mechanizačné prostriedky pri manipulácii s bremenami,
-
primerané mikroklimatické podmienky.
Organizačné opatrenia:
-
obmedziť zvýšenú fyzickú záťaž zamestnancov vhodným režimom práce a odpočinku,
-
vhodná organizácia práce.
Dôležitou súčasťou preventívnych opatrení na predchádzanie zvýšenej fyzickej záťaži je aj: