Žiadosť zamestnanca o primeranú peňažnú náhradu

Vydané: 1 minúta čítania

Na základe našej šablóny si môžete vytvoriť žiadosť zamestnanca o primeranú peňažnú náhradu z dôvodov porušenia povinností zamestnávateľom v zmysle:

  • § 41 ods. 5 Zákonníka práce,
  • § 41 ods. 6 Zákonníka práce,
  • § 41 ods. 8 Zákonníka práce.