Jednou z úloh inšpekcie práce je aj poskytovanie bezplatného poradenstva zamestnávateľom, fyzickým osobám, ktoré sú podnikateľmi a nie sú zamestnávateľmi, a zamestnancom v rozsahu základných odborných informácií a rád o spôsoboch, ako najúčinnejšie dodržiavať predpisy spadajúce do kompetencie inšpekcie práce.
Táto úloha vyplýva z § 2 ods. 1 písm. c) zákona č. 125/2006 Z. z. o inšpekcii práce a o zmene a doplnení zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a Inšpektoráty práce poskytujú uvedené poradenstvo osobne, písomne aj telefonicky.
Väčšina žiadateľov o poradenstvo sú zamestnanci, ktorý sa cítia byť poškodení na svojich oprávnených záujmoch vyplývajúcich z ich pracovnoprávnych vzťahov.
Poskytovaním poradenstva zamestnávateľom sa má predchádzať nedodržiavaniu právnych predpisov, dodržiavanie ktorých inšpektoráty práce kontrolujú.
Zamestnávateľa sa tak môžu vyhnúť prípadným postihom za nedodržiavanie právnych predpisov, ako aj vzniku nežiaducich pracovných úrazov.
Zdroj: Inšpektorát práce Žilina