JUDr. Martin Krendl

Prosman a Pavlovič advokátska kancelária, s.r.o., poskytuje od roku 2009 komplexné právne služby v štandardoch medzinárodných kancelárií, s maximálnym dôrazom na kvalitu a operatívnosť. Právne služby poskytuje v špecializovaných teamoch pod vedením kolegov s dlhoročnými skúsenosťami v konkrétnych právnych odvetviach, či už v súkromnej alebo verejnej sfére, s cieľom maximálne zvýšiť efektivitu pri hľadaní optimálneho riešenia pre svojich klientov.

Popri poskytovaní právnych služieb vo všetkých oblastiach práva sa advokátska kancelária špecializuje okrem iného na oblasť daňového a colného práva, bankovníctva a financovania, energetiky, práva nehnuteľností, práva duševného vlastníctva (autorské a súvisiace práva, priemyselné práva), kolektívnej správy autorských a súvisiacich práv, startupov, výskumu a vývoja technických a softvérových produktov, ochrany osobných údajov.

Služby klientom poskytuje prostredníctvom pobočiek v Trnave, Bratislave, Žiline, Banskej Bystrici a od nedávna aj v Prahe.

Počet vyhľadaných dokumentov: 2

Zoradiť podľa:

Filtr
Počet vyhľadaných dokumentov: 2

Zoradiť podľa:

Povinnosti zamestnávateľa súvisiace s domáckou prácou, teleprácou a so zabezpečovaním stravovania

Dňa 1. marca 2021 nadobudla účinnosť novelizácia zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov, ktorá sa uskutočnila na základe zákona č. 76/2021 Z. z., ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony. Zmeny sa týkajú úpravy a doplnenia inštitútov domáckej práce, telepráce, mimoriadnej práce z domova, ako aj povinnosti zamestnávateľa zabezpečiť zamestnancom stravovanie.

JUDr. Martin Krendl

Opatrenia v súvislosti s COVID-19 v réžii zamestnávateľov

V súvislosti s pandémiou ochorenia COVID-19 spôsobeného koronavírusom SARS-CoV-2, ako aj legislatívnymi zmenami v reakcii na pandémiu vznikajú v praxi mnohé otázky týkajúce sa najmä pracovnoprávnych predpisov, ochrany bezpečnosti a zdravia pri práci, resp. ochrany osobných údajov, ako aj konkrétneho postupu zamestnávateľov.

JUDr. Martin Krendl