Účtovanie mzdových nákladov komplementára

OAO ID: 348 Zodpovedané: 08. 05. 2011

Plné znění otázky

Spoločnosť s ručením obmedzeným je komplementárom v komanditnej spoločnosti (k. s.) Komanditná spoločnosť  spravuje a vedie komplementár ,resp. štatutárny orgán (konateľ) komplementára. Komplementár plní svoje úlohy podľa zákonov, spoločenskej zmluvy  k. s. v prospech spoločnosti. Komplementár má nárok na náhradu všetkých účelne vynaložených nákladov súvisiacich s obchodným vedením a konaním v mene spoločnosti nezávisle na zisku alebo strate spoločnosti t.j. najmä odmeny konateľa spoločnosti.

1. Ako sa účtuje refundácia mzdových nákladov u komplementára (s. r. o.)  a ako v komanditnej spoločnosti?

napr. u komplementára      378/522, 524

v k. s.                                522, 524/379

2.  Okrem spoločenskej zmluvy je potrebná aj iná zmluva k refakturácii nákladov medzi s.r.o.  a k. s.

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Absencia v práci ako prekážka na strane zamestnanca a možný dôvod skončenia pracovného pomeru
Prekážka v práci alebo dovolenka?
Predĺženie skúšobnej doby o trvanie neospravedlnenej neprítomnosti zamestnanca v práci?
Dovolenka, karanténna dovolenka, prekážky v práci a technická nezamestnanosť – mýty a fakty
Prekážky v práci a zavedenie skrátenej práce (Kurzarbeit)
Pracovné voľno na sústavné vzdelávanie zamestnanca, ktorý vykonáva zdravotnícke povolanie
Prekážka v práci a dovolenka
Prekážka v práci z dôvodu dobrovoľníckej činnosti
Prekážka v práci z dôvodu výkonu dobrovoľnej vojenskej prípravy
Prekážky v práci pri dohodách o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru
Preukazovanie prekážky v práci zamestnávateľovi
Výkon občianskych povinností
Výkon verejnej funkcie
Prekážky v práci z dôvodov všeobecného záujmu
Prekážky na strane zamestnávateľa
Prekážky v práci pri pružnom pracovnom čase na strane zamestnávateľa
Dôležité osobné prekážky v práci
Ospravedlnená neprítomnosť zamestnanca na dohodu v práci
Nárok zamestnanca na peňažné plnenie v súvislosti s výskytom koronavírusu
Prekážky v práci na strane zamestnanca

Súvisiace otázky a odpovede

Predpis odmien poslancov obecného zastupiteľstva
Účtovanie úhrady predplatného
Účtovanie dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru v príspevkovej organizácii
Účtovanie na účtoch 521 , 522, 523 , 331, 366
Účtovanie výplaty čistej mzdy zamestnancom na osobné účty
Rozpočtová výdavková podpoložka
Časové rozlíšenie reklamných predmetov
Dodatočné daňové priznanie
Likvidácia obalov z produkcie
Účtovanie hospodárskeho výsledku KS
Pohľadávky proti podstate
Finančný bonus
Darovacia zmluva, vinkulácia
Predaj tovaru + poštovné
Účtovanie stravného zrážkou zo mzdy v rozpočtovej organizácii
Výpoveď zmluvy a fakturácia odstupného
Určenie druhu rizika podľa Postupov účtovania v PÚ
Hĺbková injektáž budovy
Účty časového rozlíšenia od 1. januára 2014