Tvorba sociálneho fondu

OAO ID: 356 Zodpovedané: 01. 09. 2011

Plné znění otázky

Zamestnávateľ  - rozpočtová organizácia, tvorí okrem povinného prídelu do sociálneho fondu, ďalší prídel vo výške 0,25 % z úhrnu hrubých miezd. Má uzatvorenú kolektívnu zmluvu so zamestnancami. Je zamestnávateľ povinný poskytnúť príspevok na dopravu len zamestnancom, ktorým priemerný mesačný zárobok v zmysle ustanovenia § 134 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v z. n. p  nepresahuje limit stanovený v § 7 ods. 5 zákona č. 152/1994 Z. z. o sociálnom fonde, alebo si môže na poskytnutie príspevku na dopravu určiť v kolektívnej zmluve aj  vlastné kritériá?

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Mimoriadne a dočasné zrovnoprávnenie zamestnávateľov v súvislosti COVID-19? Náhrada mzdy vo výške 60 % priemerného zárobku zamestnanca pre všetkých zamestnávateľov
Chyby v mzdách a ich oprava
Účtovanie zamestnaneckých výhod v organizáciách štátnej správy a samosprávy
Mzda za rovnakú prácu a prácu rovnakej hodnoty v rozdielnych regiónoch – potreba novej právnej úpravy alebo precedensu?
Čerpanie peňažných prostriedkov sociálneho fondu vo väčšom rozsahu, ako je jeho tvorba
Mzdový list a jeho náležitosti
Oslobodenie nepeňažného plnenia poskytnutého zamestnancovi do sumy 500 eur od dane z príjmov
Novela Zákonníka práce účinná od 1. augusta 2024 – zodpovednosť za vyplatenie mzdy v subdodávateľskom vzťahu v stavebníctve
Lekárske preventívne prehliadky zamestnancov v zákone o dani z príjmov
Zásada rovnakej mzdy za rovnakú prácu
Praktický rozmer vyplatenia mzdových nárokov zamestnanca pri jeho smrti
Priemerná mesačná mzda za rok 2022 a jej dopad na mzdové veličiny
Nepeňažné plnenie poskytnuté zamestnancovi do výšky 500 eur
Minimálna mzda na rok 2023
Priemerná mesačná mzda za rok 2023 a jej dopad na mzdové veličiny
Novela Zákonníka práce – povinnosť dodávateľa vyplatiť mzdu zamestnancovi
Minimálna mzda od 1. januára 2025 a dopad na mzdové veličiny
Nevyplatenie mzdy
Súd k otázke § 120 Zákonníka práce a odmeňovania v kolektívnej zmluve
Nevyplatenie mzdy

Súvisiace otázky a odpovede

Rozpočtová výdavková podpoložka
Poskytnutie príspevku na dovolenku
Sociálny fond
Novela zákona 523/2004 § 8 ods. 5
Účtovanie stabilizačného príspevku v rozpočtovej organizácii
Vrátenie nevyčerpaných prostriedkov
Sociálny fond - kultúrne podujatia
Odmeňovanie zamestnanca obce
Nesprávne priznaná tarifná trieda
Bezodplatný prevod
Účtovanie mimorozpočtových prostriedkov v štátnej RO
Účtovanie dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru v príspevkovej organizácii
Prevod správy automobilu
Účtovanie poskytnutia kapitálových výdavkov
Zúčtovanie bežného transferu od zriaďovateľa
Predkladanie výkazov štátnou rozpočtovou organizáciou
Školenie zamestnanca obce
Účtovanie príspevku organizácie
Účtovanie Európskeho poľnohospodárskeho fondu pre rozvoj vidieka

Súvisiace predpisy

§ 3 zákona č. 152/1994 Z.z. o sociálnom fonde a o zmene a doplnení zákona č. 286/1992 Zb. o daniach z príjmov v znení neskorších predpisov
§ 7 zákona č. 152/1994 Z.z. o sociálnom fonde a o zmene a doplnení zákona č. 286/1992 Zb. o daniach z príjmov v znení neskorších predpisov
§ 134 zákona č. 311/2001 Z.z. Zákonník práce