Oboznámenie sa so zákonom č. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci (1.)

Vydáno: 9 minút čítania

Testovacie otázky pre vedúcich a riadiacich zamestnancov

Bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci (ďalej len „BOZP“) nemožno chápať len ako prostriedok ochrany zdravia pri výkone práce, ale ako systém chrániaci pred negatívnymi dôsledkami života v pracovnom procese. BOZP je jednou z oblastí, na ktorú zamestnávatelia často zabúdajú, či ju podceňujú. Takmer každá pracovná činnosť prináša nebezpečenstvo, ktoré možno významne obmedziť dodržiavaním právnych a ostatných predpisov z BOZP.
 
Významnú úlohu tu zohráva zamestnávateľ a vedúci pracovníci, ktorých povinnosťou je utvárať priaznivé podmienky na zvyšovanie odbornej úrovne zamestnancov a na uspokojovanie ich sociálnych potrieb, a zaisťovať BOZP. Tieto povinnosti, ktoré sú prikazovacie, vyplývajú zo základnej európskej smernice, ktorá je implementovaná v zákone č. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o BOZP“).
 
Na overenie znalostí slúži pravidelné oboznamovanie/školenie všetkých zamestnancov. V tejto súvislosti si možno položiť otázku - pracujete ako odborne spôsobilé osoby k zabezpečovaniu úloh v prevencii rizík, ovládate dokonale prax a domnievate sa, že Vás už nič z BOZP neprekvapí? Alebo ste zamestnávatelia a vedúci zamestnanci s potrebnými znalosťami a úspešne vediete svoju firmu vrátane BOZP? Ak vás naozaj nič z BOZP neprekvapí, môžete si svoje znalosti overiť v testoch, ktoré budeme postupne uverejňovať.
V tomto čísle sme pripravili prvých 25 testovacích otázok, ktorými si môžete preveriť svoje znalosti z uvedeného zákona pre vedúcich a riadiacich pracovníkov.
1. Vzťahuje sa zákon o BOZP na zamestnávateľov a zamestnancov:
  1. vo všetkých odvetviach výrobnej sféry
  2. vo všetkých odvetviach nevýrobnej sféry
  3. vo všetkých odvetviach výrobnej sféry a nevýrobnej sféry
2. Kto je zamestnávateľom?
  1. zamestnávateľom je fyzická osoba alebo právnická osoba, ktorá uskutočňuje praktické vyučovanie žiakov učilišťa
  2. zamestnávateľom je fyzická osoba alebo právnická osoba, ktorá uskutočňuje praktické vyučovanie žiakov učilišťa, žiakov odborného učilišťa, žiakov strednej školy a študentov vysokej školy
  3. zamestnávateľom je fyzická osoba alebo právnická osoba, ktorá uskutočňuje praktické vyučovanie ž

Související dokumenty

Súvisiace články

Určenie pracovnej kategórie na základe posudkov a prijatie rozhodnutia
Covid testy a daňová uznateľnosť, nepeňažný príjem zamestnanca
Homeoffice a BOZP – AKTUALIZÁCIA
Pracovné podmienky zamestnancov
Odloženie lekárskych prehliadok zamestnancov a pracovnoprávne dôsledky
Riziká zamestnávateľa pri home office
Menej administratívy pre zamestnávateľov, rovnaké podmienky pre bezpečnosť a zdravie zamestnancov
Alkoholtester
Zmeny "lex korona" týkajúce sa pracovnej zdravotnej služby
Povinnosti zamestnávateľa voči zamestnancom, ktorí prichádzajú do kontaktu s nebezpečnými chemickými látkami
Oboznamovanie zamestnancov o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci
Rekondičné pobyty
Osobné ochranné pracovné prostriedky zamestnávateľa a ich právna úprava
Nárok zamestnanca na peňažné plnenie v súvislosti s výskytom koronavírusu
Pôsobenie odborne spôsobilých osôb v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci u zamestnávateľov
Bezpečnosť práce v stavebníctve
Všeobecné zásady prevencie v oblasti bezpečnosti práce
Základné zásady BOZP - lešenie
Manažérske prístupy k riešeniu spôsobu riadenia bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci
Zásady bezpečnej práce v nábytkárskom priemysle

Súvisiace otázky a odpovede

Právo na ochranné pracovné prostriedky
Obstaranie oblečenia pre zdravotníkov
Sú ochranné pomôcky zdaniteľným príjmom zamestnanca?
Rekondičný pobyt zamestnancov
Odlúčené pracovisko
Práca v noci
Rehabilitácia v dňoch pracovného pokoja
Vstupná lekarska prehliadka
Znášanie zodpovednosti vo vzťahu k plneniu legislatívnych povinností na úseku BOZP
Pracovné ochranné prostriedky
Nelegálne zamestnávanie
Školenie v oblasti BOZP po nočnej zmene
Pitný režim zamestnancov
Ochranné pracovné pomôcky
Zmena pracovnej pozície zamestnanca a preškolenie BOZP
Zmena pracovnej zmluvy a školenie BOZP
Covid testy a danová uznateľnosť, nepenažný príjem zamestnanca
Konzultácia k platnosti odbornej spôsobilosti na obsluhu motorových vozíkov skupiny W2 po odobratí vodičského preukazu
Preukázateľné oboznámenie v zmysle zákona č. 124/2006 Z.z

Súvisiace predpisy

124/2006 Z.z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov