Oboznámenie sa so zákonom č. 124/2006 Z. z.o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci (2.)

Vydáno: 8 minút čítania
Testovacie otázky pre vedúcich a riadiacich zamestnancov
(pokračovanie z predchádzajúceho čísla)
 
V predchádzajúcom čísle časopisu sme uverejnili sériu prvých 25 testovacích otázok, ktorými ste si mohli preveriť svoje doterajšie znalosti zo zákona č. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o BOZP“). Aj v tomto čísle sme pre vás pripravili možnosť otestovať sa ďalšou sériou otázok a preveriť si tak znalosti z uvedeného zákona.
1. Vzťahuje sa zákon o BOZP na zamestnávateľov a zamestnancov:
a)
vo všetkých odvetviach výrobnej sféry
b)
vo všetkých odvetviach nevýrobnej sféry
c)
vo všetkých odvetviach výrobnej sféry a nevýrobnej sféry
2. Kto je povinný vykonávať opatrenia so zreteľom na všetky okolnosti týkajúce sa práce a v súlade s právnymi predpismi a ostatnými predpismi na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci?
a)
bezpečnostný technik
b)
zamestnávateľ
c)
vedúci zamestnanci
3. Kto je povinný zisťovať nebezpečenstvá a ohrozenia, posudzovať riziko a vypracovať písomný dokument o posúdení rizika pri všetkých činnostiach vykonávaných zamestnancami?
a)
zamestnávateľ nie je povinný v záujme zaistenia BOZP zisťovať nebezpečenstvá a ohrozenia, posudzovať riziko a vypracovať písomný dokument o posúdení rizika pri všetkých činnostiach vykonávaných zamestnancami
b)
nemusí zisťovať nebezpečenstvá a ohrozenia, posudzovať riziko a vypracovať písomný dokument o posúdení rizika pri všetkých činnostiach vykonávaných

Související dokumenty

Súvisiace články

Osobné ochranné pracovné prostriedky zamestnávateľa a ich právna úprava
Nárok zamestnanca na peňažné plnenie v súvislosti s výskytom koronavírusu
Odloženie lekárskych prehliadok zamestnancov a pracovnoprávne dôsledky
Riziká zamestnávateľa pri home office
Menej administratívy pre zamestnávateľov, rovnaké podmienky pre bezpečnosť a zdravie zamestnancov
Alkoholtester
Zmeny "lex korona" týkajúce sa pracovnej zdravotnej služby
Povinnosti zamestnávateľa voči zamestnancom, ktorí prichádzajú do kontaktu s nebezpečnými chemickými látkami
Rekondičné pobyty
Oboznamovanie zamestnancov o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci
Určenie pracovnej kategórie na základe posudkov a prijatie rozhodnutia
Covid testy a daňová uznateľnosť, nepeňažný príjem zamestnanca
Pracovné podmienky zamestnancov
Homeoffice a BOZP – AKTUALIZÁCIA
Vnútorné predpisy zamestnávateľa na zaistenie BOZP
Bezpečnosť a ochrana zdravia pri ťažbe dreva
Pravidlá BOZP
Preverenie dodržiavania pravidiel bezpečnosti práce
Zásady bezpečnej práce v domácnosti (1.)
Riadenie BOZP v zamestnávateľskej organizácii podľa požiadaviek systémovej normy STN ISO 45001 (3.)

Súvisiace otázky a odpovede

Právo na ochranné pracovné prostriedky
Obstaranie oblečenia pre zdravotníkov
Sú ochranné pomôcky zdaniteľným príjmom zamestnanca?
Rekondičný pobyt zamestnancov
Odlúčené pracovisko
Práca v noci
Rehabilitácia v dňoch pracovného pokoja
Vstupná lekarska prehliadka
Znášanie zodpovednosti vo vzťahu k plneniu legislatívnych povinností na úseku BOZP
Pracovné ochranné prostriedky
Nelegálne zamestnávanie
Školenie v oblasti BOZP po nočnej zmene
Pitný režim zamestnancov
Ochranné pracovné pomôcky
Zmena pracovnej pozície zamestnanca a preškolenie BOZP
Zmena pracovnej zmluvy a školenie BOZP
Covid testy a danová uznateľnosť, nepenažný príjem zamestnanca
Konzultácia k platnosti odbornej spôsobilosti na obsluhu motorových vozíkov skupiny W2 po odobratí vodičského preukazu
Preukázateľné oboznámenie v zmysle zákona č. 124/2006 Z.z

Súvisiace predpisy

124/2006 Z.z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov