Zoznam článkov podľa autora – Adam Madleňák

Vyhľadávanie v pracovných situáciách

Počet článkov autora: 1

Manažment riešenia konfliktu záujmov s ohľadom na internú komunikáciu zamestnávateľa N

Autor/i: doc. JUDr. Marek Švec, PhD., LL.M., Právnická fakulta, Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici, Labour Law Association , PhDr. Adam Madleňák, PhD.

V aplikačnej praxi neraz nastávajú situácie, keď sa konfliktu záujmov nedá vyhnúť. Úplne bežné sú situácie, keď sú u jedného zamestnávateľa zamestnané blízke osoby. Vtedy prirodzene existujú väzby na blízke osoby, ktoré majú za následok konflikt z...

Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.

Kategórie - Pracovné situácie

Najpoužívanejšie kľúčové slová

Aktuálne články

5. OKPP - Miesto výkonu práce a aplikačná prax N

Publikované: 8. 7. 2024

Súd k otázke § 120 Zákonníka práce a odmeňovania v kolektívnej zmluve N

Publikované: 10. 6. 2024

Manažment riešenia konfliktu záujmov s ohľadom na internú komunikáciu zamestnávateľa N

Publikované: 31. 5. 2024

Video/Webinár Sankcie zamestnávateľa - od krátenia dovolenky a nadtarifných zložiek mzdy po skončenie pracovného pomeru N

Publikované: 26. 3. 2024

Uvedenie dôvodu skončenia pri predčasnom skončení pracovného pomeru na dobu určitú N

Publikované: 8. 3. 2024

Editoriál

Pracovný úraz a postup pri pracovnom úraze

Činnosť národného kontaktného miesta EU-OSHA a medzinárodné aktuality

Koncept bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci v súčasnej dobe

Zásady bezpečnej práce v domácnosti (3.)

Ochrana pred vysokými teplotami na pracovisku počas leta

Riešenie sporov zamestnanca a zamestnávateľa v oblasti bezpečnosti práce

Flexibilné formy práce a BOZP (2.)

Odporučený obsah lekárničky pre školy vrátane materských škôl

Vyhľadávanie v pracovných situáciách

Autor/i PhDr. Adam Madleňák, PhD.

Manažment riešenia konfliktu záujmov s ohľadom na internú komunikáciu zamestnávateľa N

Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Kategórie - Pracovné situácie

Najpoužívanejšie kľúčové slová

Aktuálne články

5. OKPP - Miesto výkonu práce a aplikačná prax N

Súd k otázke § 120 Zákonníka práce a odmeňovania v kolektívnej zmluve N

Manažment riešenia konfliktu záujmov s ohľadom na internú komunikáciu zamestnávateľa N

Video/Webinár Sankcie zamestnávateľa - od krátenia dovolenky a nadtarifných zložiek mzdy po skončenie pracovného pomeru N

Uvedenie dôvodu skončenia pri predčasnom skončení pracovného pomeru na dobu určitú N

5. OKPP - Miesto výkonu práce a aplikačná prax N

Súd k otázke § 120 Zákonníka práce a odmeňovania v kolektívnej zmluve N

Manažment riešenia konfliktu záujmov s ohľadom na internú komunikáciu zamestnávateľa N

Video/Webinár Sankcie zamestnávateľa - od krátenia dovolenky a nadtarifných zložiek mzdy po skončenie pracovného pomeru N

Uvedenie dôvodu skončenia pri predčasnom skončení pracovného pomeru na dobu určitú N

Kedy môže súd skončiť pracovný pomer napriek neplatnej výpovedi N

Kratší pracovný čas a rozhodnutie Súdneho dvora EÚ N

5. OKPP - Práca vo „fabrike“ a práca mimo „fabriky“ – nové výzvy v súvislosti s výkonom práce zamestnanca na inom mieste ako v prevádzke zamestnávateľa N

5. OKPP - Miesto výkonu práce v pracovnej zmluve, pracovnej náplni a čo má prednosť? N

5. OKPP - Súdne prístupy pri posudzovaní nadbytočnosti zamestnanca z hľadiska zmeny charakteru práce a ochrany práv zamestnancov N

Bezpečnosť práce v praxi Vydanie 7/2024

Vyhľadávanie v pracovných situáciách

Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Kategórie - Pracovné situácie

Aktuálne články

5. OKPP - Miesto výkonu práce a aplikačná prax N

Súd k otázke § 120 Zákonníka práce a odmeňovania v kolektívnej zmluve N

Manažment riešenia konfliktu záujmov s ohľadom na internú komunikáciu zamestnávateľa N

Video/Webinár Sankcie zamestnávateľa - od krátenia dovolenky a nadtarifných zložiek mzdy po skončenie pracovného pomeru N

Uvedenie dôvodu skončenia pri predčasnom skončení pracovného pomeru na dobu určitú N