Opatrenia na pracovisku ovplyvňujú správanie zamestnancov mimo práce

Vydáno: 4 minúty čítania
Podľa novej štúdie americkej Washington State University bezpečnostné opatrenia zamestnávateľov ohľadom ochorenia COVID-19 ovplyvnili preventívne opatrenia pracovníkov, aj keď neboli na pracovisku. Štúdia zistila, že kultúra na pracovisku, kde prijali preventívne opatrenia, ako napríklad denné zdravotné kontroly a podpora chorých pracovníkov v tom, aby zostali doma, viedli k menšej chorobnosti a zníženiu tendencie zamestnancov chodiť na pracovisko s ochorením.
Účinok sa zistil v práci aj mimo nej - to

Máte predplatné? Prihláste sa

Tento dokument je len pre predplatiteľov ŠTART.

Odomknite si prístup zakúpením predplatného.

Vďaka tomu získate aj:

  • Odborné články z oblasti personalistiky a pracovnoprávnych vzťahov
  • Časopis Bezpečnosť práce v praxi
  • Predpisy

Len za 49,67 EUR.

Kúpiť predplatné ŠTART

Chcete vedieť viac o predplatnom?