Portál pre zamestnávateľov, zástupcov zamestnancov, personalistov, manažérov HR a právnikov

Online časopis

Digitalizácia - silný nástroj riadenia bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci

Dátum: Rubrika: ODPORÚČAME

Súčasnú dobu charakterizuje výrazný technologický rozvoj, súčasťou ktorého je aj digitalizácia procesov, ktorá ovplyvňuje všetky oblasti nášho života. V zamestnaneckej sfére má digitalizácia dôležité miesto tiež v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (ďalej len "BOZP"), kde významne prispieva k efektivite procesov riadenia BOZP. Článok dokumentuje digitalizáciu v podmienkach výrobných priemyselných organizácií, kde sú otázky ohrozenia života a zdravia zamestnancov naliehavejšie ako v nevýrobnej sfére. Článok preberá súčasné trendy v digitalizácii, jej implementáciu a možné problémy pri jej zavádzaní. Ďalej sa zaoberá jej prínosmi a výhodami, a hlavne využitím v BOZP, kde má pri jej riadení nezastupiteľné miesto. Nakoniec pertraktuje aj vplyv digitalizácie na kultúru BOZP.
Charakteristika digitalizácie - jej využitie a význam v BOZP
Digitalizácia je proces prevodu informácií a dát na digitálne (číslicové) vyjadrenie s automatickou registráciou výsledkov spravidla na pamäťové médium počítača. Digitalizácia umožňuje ľahšie a oveľa rýchlejšie ukladanie, spracovanie a prenos (zdieľanie) informácií a dát, ako je tomu pri ich ručnom mechanickom spôsobe.
V oblasti BOZP digitalizácia slúži k uľahčeniu a zefektívneniu jej riadenia, k evidencii a zberu dát, k uľahčeniu bezpečnostných kontrol, k plánovaniu preventívnych opatrení, k sledovaniu dodržiavania legislatívnych požiadaviek a k uľahčeniu mnohých ďalších činností.
Jednou z aplikácií digitalizácie v BOZP sú informačné systémy pre riadenie BOZP, ktoré integrujú rôzne aspekty BOZP do centralizovanej digitálnej platformy. Tieto systémy umožňujú evidenciu a zber dát, napríklad evidenciu pracovných úrazov, evidenciu havárií, evidenciu školení BOZP, evidenciu poskytnutých osobných pracovných prostriedkov a pod. Výhodou takejto evidencie je, že digitalizácia k nej umožňuje okamžitý prístup. Tradičné prístupy k riadeniu BOZP môžu byť časovo náročné, nákladné a menej flexibilné pri riešení nových výziev a rýchlo sa meniacom pracovnom prostredí.
Ďalej digitálne technológie umožňujú optimalizovať kontroly BOZP a riadiť pracovné prostredie na základe jeho nepretržitého monitorovania, čím poskytujú presný prehľad o stave pracovného prostredia. Vďaka tomu môžu organizácie lepšie predchádzať rizikám, rýchlejšie reagovať na krízové situácie, a tým dosahovať ekonomické úspory vďaka zníženiu nákladov spojených s výskytom pracovných úrazov, chorôb z povolania a poškodení zdravia vplyvom výkonu práce.
Digitálne technológie významne prispievajú k zlepšeniu riadenia rizík. Príkladom digitalizácie v riadení rizík je využitie softwarových riešení, ktoré umožňujú automatizovanú identifikáciu nebezpečenstiev a z nich vyplývajúcich rizík, analýzu a hodnotenie rizík, plánovanie opatrení na odstránenie, resp. zníženie rizík a sledovanie plnenia opatrení. Digitálne technológie umožňujú zber a analýzu dát z pracovísk v reálnom čase.
Dôležitým aspektom digitalizácie je, že prispieva k zlepšeniu komunikácie v organizáciách a v rozšírenej miere je využívaná aj pri vykonávaní školení BOZP. Online školenia a e-learningové platformy môžu zamestnancom poskytnúť informácie a zručnosti potrebné k bezpečnému vykonávaniu práce.
Digitálne technológie umožňujú automatizovať opakujúce sa úlohy a procesy, čo vedie k výraznému zvýšeniu efektívnosti a produktivity práce. Organizácie môžu preniesť mnoho administratívnych úkonov do integrovaných systémov, ktoré zaisťujú automatizáciu, vyššiu presnosť a okamžitú dostupnosť informácií.
Trendy digitalizácie v BOZP
V praxi výrobných organizácií nachádza digitalizácia veľmi široké uplatnenie. Vzhľadom k rastúcim požiadavkám na BOZP, na legislatívnu zhodu a efektívnosť prevádzky možno v digitalizácii v blízkej budúcnosti očakávať niekoľko kľúčových trendov, ktoré zásadne ovplyvnia aj oblasť BOZP.
Ukazuje sa, že jedným z hlavných trendov súčasnosti bude väčšia miera využívania umelej inteligencie (ďalej len "AI") a strojového učenia (podoblasti AI), ktoré úplne zmenia povahu doterajších spôsobov vykonávania práce. AI sa neustále vyvíja a nachádza čoraz širšie uplatnenie aj v oblasti BOZP, kde bude mať čoraz častejšie využitie pri monitorovaní pracovného prostredia a v prevencii a vyhodnocovaní pracovných a zdravotných rizík.
Ďalším trvalým digitálnym trendom je zavádzanie chytrých (inteligentných) senzorov, ktoré v oblasti BOZP nachádzajú stále širšie uplatnenie pri nepretržitom monitorovaní pracovného prostredia. Ďalej sa v BOZP stane úplne bežným používanie softwarových nástrojov, automatizovaných systémov, pokročilej robotiky, rozšírenej konektivity, internetu vecí, big dát, mobilných zariadení, online platforiem a ďalších iných.
Ďalším trendom, ktorý je už v súčasnosti zavedený a bude sa významne rozširovať, je automatizácia a robotizácia procesov. Organizácie budú stále viac využívať roboty a drony k vykonávaniu nebezpečných činností, ako sú napríklad práca a kontrola v nebezpečných priestoroch, pri manipulácii s nebezpečnými materiálmi, pri monitorovaní rozsiahlych priemyselných areálov a pod.
Dôležitú úlohu bude zohrávať využívanie rozšírenej (augmentovanej) reality (AR) a virtuálnej reality (VR). AR/VR umožňuje, napríklad pri školeniach BOZP, simuláciu rizikových situácií v bezpečnom prostredí, čo zamestnancom poskytne realistický tréning bez nutnosti vystavenia skutočnému nebezpečenstvu.
Významný pokrok možno očakávať tiež v oblasti osobnej bezpečnosti zamestnancov. Nositeľné zariadenia, ako sú chytré prilby, okuliare alebo náramky, budú schopné sledovať zdravotný stav zamestnancov a upozorniť na potenciálne nebezpečenstvo, napríklad vystavenie toxickým látkam, mimoriadne prehriatie organizmu a pod.
V neposlednom rade bude digitalizácia zohrávať kľúčovú úlohu pri pokročilej analýze dát a v predikatívnej bezpečnosti. Organizácie budú stále viac využívať big dáta k odhaľovaniu vzorcov rizikového správania a k optimalizácii bezpečnostných opatrení. Prediktívne modely umožnia presnejšiu analýzu a posúdenie rizík a pomôžu organizáciám plánovať investície do BOZP.
Implementácia digitálnych riešení
Implementácia digitálnych riešení vo výrobných organizáciách si vyžaduje premyslený a systematický postup. Kľúčovým krokom, ktorým treba začať, je detailná analýza súčasného stavu procesov v organizácii a identifikácia procesov vhodných na digitalizáciu. Táto analýza by mala zahŕňať dôkladné posúdenie existujúcich p
Pre zobrazenie článku nemáte dostatočné oprávnenia.

Odomknite si prístup k odbornému obsahu na portáli.
Prístup k obsahu portálu majú len registrovaní používatelia portálu. Pokiaľ ste už zaregistrovaný, stačí sa prihlásiť.

Ak ešte nemáte prístup k obsahu portálu, využite 10-dňovú demo licenciu zdarma (stačí sa zaregistrovať).



Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.