Predčasné splatenie úveru

OAO ID: 3310 Zodpovedané: 07. 11. 2018

Plné znění otázky

Konateľ spoločnosti sa rozhodol splatiť firemný úver v banke pred lehotou splatnosti. Za predčasné splatenie úveru banka účtuje poplatok 1 % výšky splateného spotrebiteľského úveru. Problém je v posúdení tohto výdavku z daňového hľadiska. Konateľ považuje výdaj za daňový, ja za nedaňový. Pritom vychádzam z ustanovenia § 16 ods. 2 zákona č. 129/2010 Z. z. v z. n. p., kde pri splatení spotrebiteľského úveru pred lehotou splatnosti vlastne nejde o poplatok, ale o náhradu nákladov, citujem "Ak spotrebiteľ splatí spotrebiteľský úver pred lehotou splatnosti, má veriteľ nárok na náhradu účelne vynaložených nákladov, ktoré mu vznikli v súvislosti so splatením spotrebiteľského úveru pred lehotou splatnosti ...". Ja považujem uvedenú náhradu (poplatok) za nedaňový výdavok [§ 21. ods. 2 písm. m) zákona č. 595/2003 Z. z.], lebo mám za to že ide o formu kompenzácie (sankcie), za nezaplatené úroky. Prosím o názor, či v prípade náhrady (poplatky) za predčasné splatenie úveru ide o daňový alebo nedaňový výdavok na strane dlžníka?

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Lekárske preventívne prehliadky zamestnancov v zákone o dani z príjmov
Zavedenie minimálnych zdravotných odvodov aj pre konateľov od 1. januára 2023
Náklady zamestnávateľa na duálne vzdelávanie a odbornú prax
Užitočné informácie k daňovému priznaniu k dani z príjmov za zdaňovacie obdobie roka 2021
Firemné auto na súkromné účely a ubytovanie zamestnancov
Nevyplatenie mzdy
Finančný príspevok zamestnávateľa na stravovanie – najčastejšie otázky z praxe
Úmrtie zamestnanca z hľadiska pracovnoprávnych nárokov
Povinnosti zamestnávateľa súvisiace s domáckou prácou, teleprácou a so zabezpečovaním stravovania
Elektronické stravovacie karty
Rekreačné poukazy
Výber medzi stravovacou poukážkou a finančným príspevkom zamestnanca v skúšobnej dobe
Monitorovanie zamestnancov na pracovisku
Zmeny vo výplate dávky nemocenské
Ako (s)právne inzerovať voľné pracovné miesto
Krátkodobé a dlhodobé ošetrovanie člena rodiny (1. časť)
Zamestnávateľ a očkovanie zamestnancov z pohľadu pracovného práva
Krátkodobé a dlhodobé ošetrovanie člena rodiny (2. časť)
Upozornenie na porušenie pracovnej disciplíny
Päť mýtov o monitorovaní (nielen) zamestnancov z hľadiska GDPR

Súvisiace otázky a odpovede

Cestovné náhrady, jazykový kurz komplementára
Posúdenie náhrady škody na prelome účtovných období
Príspevok na stravovanie pre konateľa spoločnosti
Členské príspevky ako daňový výdavok
Prenájom bytu ako daňový výdavok
Náklady súvisiace s projektom na získanie finančných prostriedkov z fondov EÚ
Kúpa pohľadávky a tvorba opravných položiek
Stavba - autoservis + 1 bytová jednotka
Nárok spoločníka a konateľa v jednej osobe na cestovné náhrady a stravné
Odpísanie pohľadávky z účtovného a daňového hľadiska
Reklamný predmet
Poistenie ako výdavok
Prenájom športovej haly pre zamestnancov
Odmena konateľa s. r. o. ako daňový výdavok v zmysle zákona č. 595/2003 Z. z.
Katering a uplatnenie nákladov
Odpis premlčanej pohľadávky
Zahraničný úver - zrážková daň
Výdavky na získanie noriem a certifikátov
Započítanie vzájomných pohľadávok spoločníka a konateľa a aj zamestnanca

Súvisiace predpisy

§ 16 odst. 2 zákona č. 129/2010 Z.z. o spotrebiteľských úveroch a o iných úveroch a pôžičkách pre spotrebiteľov a o zmene a doplnení niektorých zákonov
§ 19 zákona č. 595/2003 Z.z. o dani z príjmov