Výsledky vyhľadávania

Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci Redakcia časopisu BOZP Pri preskúmavaní zákonnosti rozhodnutia o uložení pokuty za správny delikt podľa § 19 ods. 1 písm. a) zákona č. 125/2006...

Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci (ďalej "BOZP") predstavuje pestrú, zložitú a náročnú oblasť činnosti, ktorú je zamestnávateľ zo zákona povinný vykonávať. Zabezpečenie BOZP na tvárniacich strojoch sa nemôže zaobísť bez znalosti platných bezpečnostných predpisov a znalosti správnej konštrukcie

Mimoriadne previerky "ŠKRTIČ" Redakcia časopisu BOZP V mesiacoch september a október 2017 prebiehala celoslovenská mimoriadna previerka s pracovným názvom "Škrtič IV", v rámci ktorej sa inšpektori práce zameriavali na...

Činnosť národného kontaktného miesta EU-OSHA a medzinárodné aktuality Ing. Laurencia Jančurová Národné kontaktné miesto EU-OSHA Správa agentúr EÚ o práci v Európe Demografické zmeny predstavujú v najbližších rokoch jednu...

V druhej časti príspevku sú zosumarizované odporúčania a opatrenia, Inštitút pre výskum práce a rodiny, ktoré môžu vykonávať zamestnávateľ, zamestnanec, či inšpekcia práce Bratislava na zvyšovanie úrovne bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci pre vekovú skupinu zamestnancov 50+ a podporovať tak akt

ASPI navigátor BOZP + PO Redakcia časopisu BOZP Nová generácia informačno-právnych produktov ASPI Navigátor ponúka právne postupy spracované jedinečnou a na slovenské pomery doposiaľ netradičnou formou. Podstatou spracovania je...

Najdôležitejšie povinnosti zamestnávateľa v oblasti BOZP Redakcia časopisu BOZP Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci je zložitý súbor uplatňovaných zásad a opatrení. Podnikateľ je povinný uplatňovať všeobecné zásady prevencie...

Ohlédnutí za soutěží Safety Culture Award 2016 - 2017 Mgr. Ivana Slováčková zástupce společnosti Kirschstein & Partner pro ČR a Slovensko V dubnu letošního roku proběhlo finále soutěže Safety...

Bezpečné a zdravé pracovné podmienky sú jedným z najdôležitejších ukazovateľov kvality života a kultúry práce. Potreba pracovať, a zároveň pracovať bezpečne bez dopadov na zdravie, sa týka všetkých zamestnancov bez ohľadu na vek. Starší zamestnanci však majú svoje špecifiká, ktoré sa týkajú predovše

Analýza pracovných úrazov Ing. Laurencia Jančurová Národný inšpektorát práce, Košice Popis prípadu V deň úrazu nastúpila zamestnankyňa BM (ďalej "poškodená") na poobednú zmenu, ktorá začínala o 14.00 hod. Prácu...

Zoznam STN, ich zmien a opráv vydaných tlačou a oznámením vo vestníku ÚNMS SR Ing. Tamara Paceková JANUÁR 2017 - SEPTEMBER 2017 STN EN ISO 15012-4 (05 0608) Zdravie...

Oprava Redakcia časopisu BOZP V časopise Bezpečnosť práce v praxi č. 7-8/2017 bola chybne uvedená otázka: "Aké sú povinnosti zamestnávateľa pri zabezpečovaní lekárskych preventívnych prehliadok vo vzťahu k práci?"...

Práca vo výške MUDr. Ľudmila Ondrejková MPH, Úrad verejného zdravotníctva SR Prosím o vysvetlenie posudzovania zdravotnej spôsobilosti na prácu vo výške vo vzťahu k príslušným ustanoveniam zákona č. 355/2007...

Osvetlenie vnútorných pracovísk (priestorov), miest zrakových úloh alebo činností sa dá zabezpečiť denným svetlom, sústavou umelého osvetD2R engineering, s. r. o., lenia alebo ich kombináciou. Pri návrhu umelého osvetlenia vnútorných Poprad pracovísk, miest zrakových úloh alebo činností sa vychádza

Mediácia je mimosúdna činnosť, pri ktorej osoby zúčastnené na mediácii pomocou mediátora riešia spor, ktorý vznikol z ich zmluvného vzťahu alebo iného právneho vzťahu. V Slovenskej republike mediáciu upravuje zákon č. 420/2004 Z.z. o mediácii v znení neskorších predpisov (ďalej "zákon"). V oblasti b

Činnosť národného kontaktného miesta EU-OSHA a medzinárodné aktuality Ing. Laurencia Jančurová Národné kontaktné miesto EU-OSHA Zdravé pracoviská pre všetky vekové kategórie - výsledky kampane 2016/2017 V novembri 2017 bude...

Ergonómia a usporiadanie pracoviska Redakcia časopisu BOZP Súlad medzi technickým riešením, funkciou výrobku a ich prispôsobenie ľudským potrebám nie je samoúčelné. Prínosom je nielen príjemný pocit z práce v...

Postavenie ženy ako subjektu v pracovnoprávnych vzťahoch pri realizácii práva na prácu má svoje špecifiká a osobitné právne zakotvenie, ktoré sú jej priznané na základe jej fyziologických predpokladov. Zamestnávateľ je povinný vytvárať vhodné pracovné podmienky na pracovisku, čiže je povinný zriaďov

Analýza pracovných úrazov Ing. Laurencia Jančurová Národný inšpektorát práce, Košice Popis prípadu Zamestnanec XY (ďalej len "poškodený") nastúpil na poobedňajšiu pracovnú zmenu so začiatkom o 14:00 hod. Spolu s...

Používanie osobných ochranných pracovných prostriedkov viacerými zamestnancami Ing. František Blažek Národný inšpektorát práce Ako je to s používaním pridelených osobných ochranných pracovných prostriedkov viacerými zamestnancami? Povinnosť zamestnávateľa poskytnúť osobné...