Autor/i Ľudmila Ondrejková

Každý zamestnávateľ je povinný vytvárať na pracovisku pracovné podmienky, ktoré neohrozujú zdravie zamestnancov a vykonávať účinné preventívne opatrenia na ochranu ich zdravia. Vyhovujúce pracovné podmienky podporujú zdravotný potenciál zamestnanc...

V pracovnom prostredí okrem "klasických" zdraviu škodlivých faktorov pracovného prostredia, ako sú napr. hluk, prach, chemické faktory, biologické faktory, vibrácie, ionizujúce žiarenie, ultrafialové žiarenie, infračervené žiarenie a lasery, pôsob...

Ionizujúce a neionizujúce žiarenie patria medzi fyzikálne faktory pracovného prostredia. Ak nie sú na pracovisku zabezpečené účinné preventívne opatrenia na ochranu zdravia zamestnancov, ionizujúce a neionizujúce žiarenie môžu spôsobiť poškodenie ...

V niektorých povolaniach sú zamestnanci vo zvýšenej miere vystavení pôsobeniu biologických faktorov, ktorými sú baktérie, vírusy, huby a parazity, následkom čoho môžu u nich vzniknúť infekčné (prenosné) a parazitárne ochorenia. Zamestnanec môže oc...

Sú jedným z významných zdraviu škodlivých faktorov v pracovnom prostredí. Vibráciami sa rozumie mechanické kmitanie a chvenie pevných telies. V pracovnom prostredí vznikajú najmä pri mechanickom kmitaní a chvení strojov, nástrojov a predmetov. Vib...

Chemické faktory sú jedným z najčastejšie sa vyskytujúcich zdraviu škodlivých faktorov v pracovnom prostredí najmä v súvislosti s výrobnými technológiami. Vo výrobnom procese sa používajú tisíce chemických látok a ich zmesí. V pracovnom ovzduší sa...

Pri práci sa čoraz častejšie používajú nové technologické postupy s možnosťou vzniku nových zdravotných rizík, pribúda nadčasová práca, nastáva posun od fyzicky náročných prác k prácam s významnou psychickou a senzorickou záťažou. Práca v mnohých ...

Zabezpečenie posúdenia zdravotnej spôsobilosti zamestnancov na prácu je jednou zo základných povinností zamestnávateľa vyplývajúcich zo zákona č. 355/2007 Z.z. o ochrane, podpore a rozvoji verejného zdravia a o zmene a doplnení niektorých zákonov ...